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|---|---|
| 歴史 |
設置=2000 |
| 学科・定員 |
アジア太平洋
600
|
| 学部内容 |
貧困や環境汚染、食糧問題、地域開発、異文化の対立、紛争などの問題の解決策を追究して、より豊かな世界の創造を目指す人材を育てる。 次の4コースを開設し、国際社会の重要テーマを系統的に、実践を重視しながら学ぶ。 ◆環境・開発コースでは、国際開発協力のあるべき方向性を追究する。 ◆文化・社会・メディアコースでは、アジア太平洋地域のさまざまな問題を、多角的・複眼的に考察する。 ◆観光学コースでは、ツーリズムを理論的・実践的に学習する。 ◆国際関係コースでは、紛争解決、平和構築と教育を中心に学ぶ。 △男女比率 男35%・女65% |
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|---|---|
| 歴史 |
設置=2000 改称=2009 |
| 学科・定員 |
国際経営
600
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| 学部内容 |
2009年、アジア太平洋マネジメント学部から名称変更した。 企業や行政、NGOなどの組織を、接続的な展開に導くためのマネジメント能力を身につける。 企業戦略の国際比較、多文化環境におけるマーケティング、国際基準の会計制度など、注目される現代的なビジネステーマをケーススタディで取りあげて、知識と実践力を身につける。 次の4コースを開設している。 ◆経営戦略と組織コースでは、起業や組織運営のノウハウを学習する。 ◆イノベーション・経済学コースでは、企業発展、国の経済発展について学ぶ。 ◆マーケティングコースでは、ものやサービスを市場に提供する方法について学習する。 ◆会計・ファイナンスコースでは、企業の活動資金に関する専門知識を学ぶ。 △男女比率 男66%・女34% |
| 学部 | 卒業者 | 就職希望者 | 就職者 | 進学者 |
|---|---|---|---|---|
| アジア太平洋 | 572 | 372 | 313 | 30 |
| アジア太平洋マネジメント* | 661 | 437 | 392 | 33 |
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主な就職先は、アジア太平洋-日本生命保険相互会社、オーリッド、九州旅客鉄道、三井住友銀行、大分銀行、ヤマト運輸、日本食研など。
アジア太平洋マネジメント-大分銀行、カービュー、ヤマト運輸、ローソン、富士通、ファーストリテイリング、ローム、NTTコミュニケーションズなど。
*アジア太平洋マネジメントは、現・国際経営学部
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